Ledelse, trivsel og arbejdsmiljø

• Konflikthåndtering og ledelse - bedre arbejdsmiljø gennem færre konflikter
• Ledelse af trivsel og psykisk arbejdsmiljø
• Trivsel i lederlivet
• Lederens opfølgning på måling af ledelse og trivsel
• Brug jeres sygefravær 

En nyvalgt arbejdsmiljørepræsentant skal inden for de første tre måneder efter valget, have deltaget eller tilmeldt sig på den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse.

• Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse

Ud over den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse, har arbejdsmiljørepræsentanten ret til to dages supplerende uddannelse, inden for første funktionsår. Herefter 1,5 dag pr. år.

• Facilitering af et fremmende arbejdsmiljø
• Psykologisk Tryghed - Styrk trivslen på arbejdspladsen
• Ergonomicoaching 
• Arbejdspladsens sundhedsmiljø – find en sund balance
• Høje følelsesmæssige krav i arbejdet med mennesker
• Håndtering af krænkende handlinger​
• Indeklima, når det er bedst
• Sunde arbejdsrytmer – hvordan skaber vi det? 
• Stress på arbejdspladsen - en uddannelsesdag for trioen
• SafetyNet-kursus  

• Mental robusthedstræning - for alle medarbejdere
• Konflikthåndtering og samarbejde
• Kommunikativ deeskalering for somatisk personale
• Mindfulness - træning i mental sundhed i arbejdslivet 

• Hold balancen i arbejdslivet
• Forebyggelse og håndtering af konflikter
• KMD Opus arbejdsskade
• Undgå stikskade

• Grunduddannelse for forflytningsvejledere
• Brushup for erfarne flytningsvejledere
• Temadag for forflytningsvejledere
• E-læing - forrflytningsteknik